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“西北大学—开源证券” 创新人才实验班火热招生

作者: 虞倩     时间: 2020-10-01     点击: 查询中    分享到:

近日,“西北大学—开源证券”创新人才实验班招生面试在西北大学顺利举行,开源证券公司总经理助理张旭携信息技术部、人力资源部、计划财务部、运营管理总部相关领导出席,西北大学经济管理学院金融系副主任王峰虎教授携葛鹏飞副教授参加了面试。

此前,为了吸引更多优秀人才参与,也让学生们更清晰了解创新人才实验班,开源证券与西北大学于9月16日联合举办了创新人才实验班现场说明会,共计200余名学生到场参加,开源证券总经理助理张旭、张国松及人力资源部总经理李青,西北大学经济管理学院院长吴振磊、副院长李辉及金融系主任王峰虎共同出席了现场说明会。说明会上,吴振磊、张国松分别代表西北大学、开源证券介绍了实验班成立的背景、主旨以及招生培养模式,相关领导对到场的学生们提出的问题进行了详细解答。


经过对众多学员报名资料的严格筛选,9月24日当天共计选出41名西北大学的优秀学员参加现场面试,面试通过群体面试+单独面试结合的形式,综合考察了学员们的专业能力、应变能力、沟通表达能力及逻辑思维等。通过面试打分统计及综合考量,于9月30日确定了首期“西北大学—开源证券”创新人才实验班的学员名单。


作为“高校+券商”新探索的重要里程碑,“西北大学—开源证券”创新人才实验班以高位起步、稳步推进、精准定位、协同育人为基本原则,从西北大学在校本科生、研究生中择优选拔。实验班目前已完成招生阶段,为开源证券建立高素质、创新型、基础性后备人才孕育基地打下基础。下阶段,开源证券将与西北大学进一步加强对实验班学员的跟踪培养,力争为中国资本市场培养专业人才,实现担负社会责任、创造社会价值的初心。(虞倩)

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